Son rôle :

En étroite collaboration avec le Maire et son cabinet et rattaché à la Direction générale des services, le chef de projet définit la programmation, coordonne la conception, et pilote les actions d’animation et les opérations de revitalisation du projet.

Il appuie et conseille les instances décisionnelles communales, entretient des liens étroits avec les partenaires locaux et les représentants des partenaires nationaux, qu’ils soient publics, associatifs ou privés.

Missions :

• Participer à la conception du projet et en définir sa programmation
• Participer à la conception du projet et en définir sa programmation
• Mettre en œuvre le programme d’actions opérationnel
• Organiser le pilotage et l’animation territoriale du programme avec les partenaires
• Contribuer à la mise en réseau nationale et locale

Son profil :

Parfaite connaissance du fonctionnement des institutions (locales et nationales), des politiques publiques d’aménagement transversales ainsi que des procédures administratives, de l’environnement des collectivités locales et de leurs assemblées, attrait pour l’action territoriale.

Catégorie d’emploi de cadre A ou contractuel en possession d’un diplôme de niveau bac + 3 et/ou bac + 4. Formation et expériences en politiques publiques d’aménagement du territoire, urbanisme.

Extension du champ d’activité : habitat, mobilité, environnement et développement durable, économie, prospective

Pour postuler :
Merci de faire parvenir une lettre de motivation et un curriculum vitae en précisant la nature du poste "Chef de projet" à l’adresse suivante : Mairie de Roye - Service des Ressources Humaines - Place Jacques Fleury - 80700 Roye
Courriel : contact.mairie@roye.eu

Son rôle :

• Piloter les services du CTM (Centre Technique Municipal), en assurer le management, la coordination et l’efficacité.
• Prendre en charge le suivi des travaux de maintenance réalisés, en régie ou par des entreprises extérieures

Missions :

• Piloter les services du CTM (Centre Technique Municipal), en assurer le management, la coordination et l’efficacité
• Organiser et coordonner les activités du CTM
• Développer les tableaux de bord des services du CTM
• Gérer la production des documents administratifs liés à l’activité du CTM

Son profil :

• Agent de catégorie B : technicien, technicien principal de 2^e classe, technicien principal de 1^er classe
• Permis B et E
• Connaître le fonctionnement, l’organisation et l’environnement de la collectivité et, notamment, ses processus décisionnels.
• Connaître l’utilisation des outils informatique et bureautique et les règles de rédaction administrative.
• Connaître les principes de la gestion budgétaire et le suivi des dépenses publiques.
• Connaître les principes et modes d’animation du management opérationnel.
• Connaître les techniques de résolution de conflits.
• Connaître les techniques et outils d’organisation de l’activité.
• Connaître les métiers du bâtiment, de la voirie, des réseaux et de l’environnement.
• Connaître les méthodes et outils de contrôle des coûts.
• Connaître les instances, circuits et processus de décision.

Pour postuler :
Merci de faire parvenir une lettre de motivation et un curriculum vitae en précisant la nature du poste "Adjoint du Directeur des Services Techniques" à l’adresse suivante : Mairie de Roye - Service des Ressources Humaines - Place Jacques Fleury - 80700 Roye
Courriel : contact.mairie@roye.eu